【児童指導員】児童発達支援/日金祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし◎/送迎なし/月給24万円～/未経験歓迎！充実研修で安心スタート♪/経験5年は月給28万円～/正社員/資格必須｜千葉県千葉市若葉区の児童指導員の求人・募集

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No.7438

【児童指導員】児童発達支援/日金祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし◎/送迎なし/月給24万円～/未経験歓迎！充実研修で安心スタート♪/経験5年は月給28万円～/正社員/資格必須

施設名: コペルプラス都賀駅前教室

法人名: 東食品株式会社

職種: 児童指導員

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】240,185円～320,000円

送迎なし
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
車通勤可
駅近（徒歩5分以内）
残業ほぼなし
年間休⽇120⽇以上
週休2日
産休育休制度あり
経験者優遇
未経験歓迎
ブランク可
新卒可
心理学卒歓迎

PRメッセージ: ◆「楽しいから、やりたい！」を実現する支援方針
・療育は「訓練」ではなく「楽しい遊び」
・療育は「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」
・「おもしろい、楽しい」を大切に「もっと知りたい、もっと成長したい」を支援！

当教室は、こうした支援方針のもと、「いまのままでいいんだよ」というありのままを認めることからスタートして、楽しみながらできる「もっと知りたい、もっと成長したい」活動を支援しています。

また一人ひとりと向き合い、まず認めてあげるからこそ、子どもたちが本当にしたいことがサポートできる。
そして「できないことをなくす」のではなく、「できることを伸ばす」ことで未来につなげる。
そんなやりがいのある療育・支援を私たちと一緒にしませんか？

◆豊富なノウハウが学べる♪業界大手のフランチャイズとして約10か所展開中！
運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国展開する業界大手のフランチャイズです。
現在は約10か所で教室を展開し、フランチャイズのノウハウ、独自で培ってきた技術などが学べるところ、2000種類以上の教材を使用したバラエティ豊かな療育が実践できるところが魅力です♪

◆入社時からしっかり研修◎未経験や経験浅い方も安心スタート！
入社時には1か月の研修があり、専門知識や技術を学べるので未経験や経験浅い方も安心して仕事がはじめられます。
実際に今活躍している先輩スタッフも、ほとんどが未経験からのスタートです！

その後は年に1回、定期的なフォローアップ研修あるのでさらなるスキルアップも可能です。
働きながら成長したい、キャリアアップを目指したい方のご応募お待ちしています！

◆日金祝休みの完全週休2日制、残業ほぼなし！プライベートも充実できる職場◎
当教室での働き方は、日曜・金曜定休の完全週休2日制。
祝日も定休日ですし、夏季休暇や年末年始休暇など、季節ごとにもしっかりと休みがあり、プライベートも充実できますよ◎
持ち帰りの仕事や残業、休日出勤もほぼないため、「無理なく自分のペースで働きたい！」、「プライベートも大切にしたい…。」、そんな方にオススメの環境です♪

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求人情報詳細

仕事内容	当教室で、児童指導員業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象）・保護者の方との相談・療育の記録・電話対応、予約の受付・教室の掃除や整理＜プログラム内容（例）＞・認知プログラム・音楽、感覚統合・日常生活動作、製作・運動療育・ソーシャルスキルトレーニング・学習支援
勤務時間	9:30～18:30（実働8時間/休憩60分） ※残業ほぼなし
休日	完全週休2日制（日曜・金曜休み）祝日夏季休暇年末年始産休・育休（取得実績あり）慶弔休暇有給休暇 ■年間休日120日以上
応募資格	＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠・精神保健福祉⼠・児童指導員任⽤資格・幼稚園教諭・教員免許（⼩中⾼）・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ※未経験・ブランク可 ※学歴不問 ※新卒可＜歓迎経験・資格＞・保育士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・公認心理師・児童指導員としての実務経験が5年以上ある方＜こんな方を歓迎します！＞・子どもたちやそのご家族のために「自分は何ができるか」を考えられる方・自分の仕事に誇りを持ち、療育を広めていきたい方・自分なりの考えを持って支援に取り組める方　など
給与詳細	【月給】240,185円～320,000円＜内訳＞基本給　180,000円～固定残業代　17,075円（10時間分/超過分は別途⽀給）処遇改善手当　25,110円職能給　8,000円資格手当　10,000円 ※経験5年以上の方は、月給289,705円～＜別途支給手当＞通勤手当　上限20,000円/月昇給あり（年1回）賞与あり（年2回、3月・9月※業績による）＜モデル年収＞・児童指導員（未経験）/⼊職2年⽬/年収3,200,000円・児童指導員（経験5年）/⼊職1年⽬/年収3,500,000円 ■試用期間6か月/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）制服貸与研修制度あり ◇入社後研修（1か月間）・導入研修・本部での専門教育・ビデオ研修・教材についての学習・授業見学・模擬レッスンなど ◇フォローアップ（年1回） ※研修内容は多少異なる場合があります。
勤務地	千葉県千葉市若葉区都賀3-5-8 大きな地図で見る
アクセス	千葉都市モノレール2号線「千城台駅」徒歩1分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。