【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年休114日◎/日祝休み/経験者を募集/一人ひとりに合わせた実践的な訓練で、ご利用者のスキルアップを支援♪/月給24万円~/正社員/資格必須
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No.77010

【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年休114日◎/日祝休み/経験者を募集/一人ひとりに合わせた実践的な訓練で、ご利用者のスキルアップを支援♪/月給24万円~/正社員/資格必須

施設名
就労継続支援B型 みらいるWorks
法人名
株式会社MIRAIRU
職種
サービス管理責任者
施設形態
就労継続支援B型
雇用形態
正社員
給与
【⽉給】240,000円〜260,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 残業ほぼなし
  • 日祝休み
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
  • ブランク可
PRメッセージ
◆当法人について
わたしたちは、広島県で放課後等デイサービスや短期入所施設、就労継続支援事業所などを運営している法人です。
個々の障がい特性に応じたサポ-トをおこない、ご利用者の生活や社会経験がより豊かになるよう総合的な福祉サービスを提供しています。

◆当施設を紹介します
安芸郡海田町にある就労継続支援B型事業所です。
一人ひとりの障がい特性やペースに合わせたスキルアップ支援をおこなっています。

作業内容は、PCを使ったネットショップ運営や簡単な内職作業など。
パソコン作業やWeb操作など一般就労に近い経験を積み自信をつけることで、社会復帰へと導きます。
ご利用者の方々が仕事を通してやりがいを見つけると同時に、規則正しい生活ができるようサポートすることも、わたしたちの大切な役割です。

◆残業ほぼなし◎メリハリのつく職場で快適に働きませんか?
当施設の働き方は、原則土日休みの週休2日制で残業ほぼなし。
仕事に集中しながら、しっかり休暇も取れるのでオンオフのメリハリがついて働きやすい環境です♪

パソコンのネットショップに興味がある方や、就労支援業務に携わった経験がある方は大歓迎!
みなさまからのご応募をお待ちしております。

求人情報詳細

  • 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年休114日◎/日祝休み/経験者を募集/一人ひとりに合わせた実践的な訓練で、ご利用者のスキルアップを支援♪/月給24万円~/正社員/資格必須
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  • 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年休114日◎/日祝休み/経験者を募集/一人ひとりに合わせた実践的な訓練で、ご利用者のスキルアップを支援♪/月給24万円~/正社員/資格必須の写真5枚目
  • 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年休114日◎/日祝休み/経験者を募集/一人ひとりに合わせた実践的な訓練で、ご利用者のスキルアップを支援♪/月給24万円~/正社員/資格必須の写真6枚目
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仕事内容 当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・ご利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務
・障がい者の就職や生活に係るサポート
・その他管理業務、接客活動
・一般就労を目指すご利用者への支援業務
・送迎業務 など
勤務時間 9:00〜18:00/10:00〜19:00(実働8時間/休憩60分)
※1か月単位の変形労働時間制
※残業ほぼなし
休日 シフトによる週休2⽇制(⼟⽇)
※祝日のある週は土曜日出勤

祝⽇
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)

◼年間休⽇114⽇
応募資格 <必須経験・資格>
・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅
・就労継続支援B型事業所での実務経験がある方
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
・Excel、Wordの基本操作ができる方
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
・高卒以上
※ブランク可

<歓迎経験・資格>
・パソコンのネットショップに興味がある方
・就労支援業務に携わっていた方歓迎
給与詳細 【⽉給】240,000円〜260,000円
<内訳>
基本給 175,000円~185,000円
処遇手当 15,000円
サービス管理責任者手当 20,000円
調整手当 30,000円~40,000円
※経験・能力に応じて決定

<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 実費支給(上限10,000円/月)
残業⼿当(固定残業代なし)

昇給あり
賞与あり(年2回:計100,000円~500,000円※過去実績)

■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職金共済加入
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳)
育児支援あり
副業OK
⾞通勤可(駐⾞場完備※応相談)
勤務地 広島県安芸郡海田町大立町10-8
アクセス JR山陽本線/呉線「海田市駅」車で8分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

当施設は業務効率化・残業削減へ積極的に取り組み、スタッフが長く心地よく働ける職場環境を目指しています!ワークライフバランスを大切にしたい方、育児と仕事を両立させたい方にぴったり♪詳細は療育bizまでお問合せください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

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サンクスラボ・広島紙屋町オフィス
サンクスラボ株式会社

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