【サービス管理責任者】就労継続支援B型/2026年2月オープン！土日祝休み◎/年休120日以上/ご利用者の「働く力」「生きる力」をサポート♪/月給30万円～/正社員/資格必須｜埼玉県深谷市のサービス管理責任者の求人・募集

【サービス管理責任者】就労継続支援B型/2026年2月オープン！土日祝休み◎/年休120日以上/ご利用者の「働く力」「生きる力」をサポート♪/月給30万円～/正社員/資格必須の写真1枚目

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【サービス管理責任者】就労継続支援B型/2026年2月オープン！土日祝休み◎/年休120日以上/ご利用者の「働く力」「生きる力」をサポート♪/月給30万円～/正社員/資格必須

施設名: まめキャリ

法人名: ウェルスター株式会社

職種: サービス管理責任者

施設形態: 就労継続支援B型

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】300,000円～500,000円

新規オープン
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
車通勤可
駅近（徒歩5分以内）
残業ほぼなし
年間休⽇120⽇以上
土日休み
土日祝休み
日祝休み
週休2日
産休育休制度あり
未経験歓迎

PRメッセージ: ◆当法人について
わたしたちは、千葉・静岡エリアを中心にグループホームや訪問看護ステーションを多数展開している法人です。
障がい福祉と動物愛護を融合した独自のサービスモデルで、安定的な成長を続けています。

◆当施設を紹介します
2026年2月、埼玉県深谷市にオープンする就労継続支援B型事業所です。
障がいのある方を対象に、自分のペースで働き、社会とつながることができる場所を提供。
一人ひとりの困りごとに寄り添い、「働く力」「生きる力」を支援します。

作業内容は、コーヒー豆のピッキングや水耕栽培など。
それぞれに合った生活と就労をサポートしながら、できることを一緒に見つけていきます。
チームで支える福祉で、ご利用者の自信と成功を支えていくお仕事です。

◆笑顔で働ける職場を目指して
・基本定時退社＆土日祝休みでプライベートも充実
・犬同伴出勤、時短勤務制度など嬉しい制度あり（要相談）
・本社連携のフォロー体制があり、いつでも相談可能
・キャリアアップ支援制度で、サビ管としてのレベルアップも♪

スタッフが笑顔で働くことが、ご利用者の安心につながると考えています。
現在は、雇用形態・役職・年齢・性別・国籍・バックグラウンドが異なる、さまざまなメンバーが活躍中。
しっかりと自分の職務にコミットできるなら、「保育園のお迎えと育児で夕方に中抜けした後、夜に自宅で仕事」のような柔軟な働き方もOK！

やりがいと働きやすさが整った快適な環境で、スキルや経験を発揮しませんか？
みなさまからのご応募をお待ちしております。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・ご利用者のアセスメント（課題・ニーズ把握）・個別支援計画の作成、見直し、モニタリング・支援スタッフへの助言、サポート・関係機関やご家族との連携、調整・作業活動や生活面の支援（軽作業・会話サポートなど）・通所しやすい環境づくり、チーム運営　など
勤務時間	9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※残業ほぼなし
休日	完全週休2⽇制（⼟⽇）祝⽇夏季休暇有給休暇産休・育休（取得実績あり） ◼年間休⽇120⽇以上
応募資格	＜必須経験・資格＞・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅・Word、Excel、Google Workspaceの基本操作スキル ※未経験可＜歓迎経験・資格＞・福祉業界での経験、資格（介護福祉士・精神保健福祉士など）・新規事業や施設の立ち上げ経験・取引先や行政機関等、社内外の関係者と渉外経験＜こんな方を歓迎します！＞・自分の判断で動ける環境で、支援の質を高めたい方・安定した環境で、より良い支援モデルをつくりたいと思う方
給与詳細	【⽉給】300,000円～500,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　全額支給昇給あり賞与あり（年2回、6月・12月：計4か⽉分※過去実績） ■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）もしもの怪我・事故保険（会社が加入する任意保険で労災も手厚く補償）キャリアアップ支援（資格手当・外部講師を招いた社内勉強会・各種資格取得や研修にかかる費用全額補助）リファラル制度あり（スタッフが紹介した知人・友人が入社された際には、双方に最大15万円のお祝い金を支給）時短勤務制度あり犬同伴出勤OK（要相談）⾞・バイク通勤可（応相談）
勤務地	埼玉県深谷市西島大きな地図で見る
アクセス	JR高崎線「深谷駅」徒歩1分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

当施設は業務効率化・残業削減へ積極的に取り組み、スタッフが長く心地よく働ける職場環境を目指しています！ワークライフバランスを大切にしたい方、育児と仕事を両立させたい方にぴったり♪詳細は療育bizまでお問合せください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。