【サービス管理責任者】共同生活援助/土日祝休み/完全週休2日制◎/ペット共生型グループホーム♪/ご利用者の生きづらさに寄り添う心からのサポートを/月給28万円～/正社員/資格必須｜静岡県静岡市駿河区のサービス管理責任者の求人・募集

No.78995

【サービス管理責任者】共同生活援助/土日祝休み/完全週休2日制◎/ペット共生型グループホーム♪/ご利用者の生きづらさに寄り添う心からのサポートを/月給28万円～/正社員/資格必須

施設名: スターハウス静岡静岡中島ユニットA・B棟

法人名: ウェルスター株式会社

職種: サービス管理責任者

施設形態: 共同生活援助

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】280,000円～350,000円

交通費支給
社会保険完備
車通勤可
土日休み
土日祝休み
日祝休み
週休2日
産休育休制度あり
ブランク可

PRメッセージ: ◆当法人について
わたしたちは、千葉・静岡エリアを中心にグループホームや訪問看護ステーションを多数展開している法人です。
障がい福祉と動物愛護を融合した独自のサービスモデルで、安定的な成長を続けています。

◆当施設を紹介します
静岡県静岡市にある、ペット共生型の障がい者グループホームです。
動物愛護を取り入れたサービスをコンセプトに、ご利用者の生活の質を向上。
保護犬と過ごすことで、メンタルはもちろん体にも良好な効果をもたらしています。

そんな和やかな雰囲気の中で、ご利用者の日常生活をサポートしたり、生きがいを見つけるためのお手伝いをしたりすることが、わたしたちの役割です。

◆笑顔で働ける職場を目指して
・土日祝休みでプライベート充実
・犬同伴出勤、時短勤務制度など嬉しい制度あり（要相談）
・本社連携のフォロー体制があり、いつでも相談可能
・キャリアアップ支援制度で、サビ管としてのレベルアップも♪

スタッフが笑顔で働くことが、ご利用者の安心につながると考えています。
現在は、雇用形態・役職・年齢・性別・国籍・バックグラウンドが異なる、さまざまなメンバーが活躍中。
しっかりと自分の職務にコミットできるなら、「保育園のお迎えと育児で夕方に中抜けした後、夜に自宅で仕事」のような柔軟な働き方もOK！

やりがいと働きやすさが整った快適な環境で、スキルや経験を発揮しませんか？
みなさまからのご応募をお待ちしております。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画の立案、実践とモニタリング・支援者とのコミュニケーション・ご利用者の生活支援　など
勤務時間	9:00〜20:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分）
休日	完全週休2⽇制（土日） ※土日祝に出勤の場合は振替休日あり祝⽇有給休暇産休・育休（取得実績あり）
応募資格	＜必須経験・資格＞・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅・普通自動車運転免許（AT限定可） ※ブランク可 ※施設見学可 ※Web面接可
給与詳細	【⽉給】280,000円～350,000円 ※サービス管理責任者候補の方は月給230,000円～となります。 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　規定支給 ■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）定年制あり（一律60歳）再雇用制度ありキャリアアップ支援（外部講師を招いた社内勉強会・各種資格取得や研修にかかる費用全額補助）社員紹介制度あり時短勤務制度あり犬同伴出勤OK（要相談）車通勤可（応相談）
勤務地	静岡県静岡市駿河区中島3090-1 大きな地図で見る
アクセス	JR東海道線「安倍川駅」車で11分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

スタッフ同士のコミュニケーションが活発で明るい職場です♪スタッフみんなで助け合い、協力して楽しく働けます！困ったことや悩みがあればいつでも先輩スタッフに相談できますよ♪詳細は療育bizまでお問合せください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。