【保育士】児童発達支援/土日休み/週休2日制◎/「最初の一歩」をサポートする療育♪/子どもたちもご家族も、笑顔になれる居場所づくりを！/月給18.5万円～/正社員/資格必須｜宮城県柴田郡柴田町の保育士の求人・募集

No.79330

【保育士】児童発達支援/土日休み/週休2日制◎/「最初の一歩」をサポートする療育♪/子どもたちもご家族も、笑顔になれる居場所づくりを！/月給18.5万円～/正社員/資格必須

施設名: 児童発達支援ヒトツナ船岡教室

法人名: 合同会社ひとえ

職種: 保育士

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】185,000円〜200,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
車通勤可
土日休み
週休2日
未経験歓迎
ブランク可

PRメッセージ: ◆わたしたちの想い
発達特性の強い子どもは保育所や幼稚園に居場所がなく、療育施設は空きがない。
福祉はだれでも平等にあるべきにも関わらず、今の選択肢では療育を必要としている障がい児がいる家庭では保護者が就労することも難しいのが現状です。

この地域で母子分離型の事業所を作ることで、子どもたちや保護者の選択肢を広げ、家庭での子育てが良い方向に進んでいくよう支援したいと考えました。

目標とするのは、保護者が安心して働きながら、子どもの成長を一緒に支えられる施設。
素直そのままの笑顔の子どもたちの成長を、地域一体となって喜び、共に共有し合う環境をつくっていきます。

◆笑顔になれる施設づくりを！
当施設では、家庭から地域へとつながっていく子どもたちの「最初の一歩」をサポートしています。
ご家庭のニーズを踏まえ、保護者にも働く時間を確保していただきながら通えるような療育スタイルを導入していることも特徴です。

療育プログラムは、主に下記3つが主軸。
・一人ひとりの課題感を定量的にアセスメント
・「やってみたい！」を育てる環境
・遊びを通じた社会参画トレーニング

集団療育を中心に、人との関わりの中で自分自身・他者を知り、お互いに受け容れ認め合う豊かな社会性を経験してもらいます。
好奇心を素直に発信できる安心感をはぐくみながら、子ども一人ひとりが目標に向かっていくプロセスを大切にしています。

◆土日休み♪笑顔で明るく支援に取り組める方大歓迎！
わたしたちの働き方は、土日休みの週休2日制。
お休みがコンスタントなので、プライベートの予定も立てやすい環境です！
また研修制度が充実しているため、未経験・ブランクがある方もご安心ください◎
笑顔あふれる施設を、一緒につくっていきましょう♪

この求人に応募する

求人情報詳細

仕事内容	当施設で、保育士の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・子どもたちの直接支援・個別支援計画に基づくプログラム、デイリースケジュールの作成・スタッフモニタリング・送迎　など
勤務時間	8:30～17:30/9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
休日	週休2日制（土日）夏季休暇年末年始休暇有給休暇慶弔休暇産休・育休子の看護・介護休暇
応募資格	＜歓迎経験・資格＞保育士 ※年齢不問 ※未経験・ブランク可＜こんな方を歓迎します！＞・子ども一人ひとりを理解するために努力できる方・感謝の気持ちを大切に、相手に対して思いやりを持って接することができる方
給与詳細	【月給】185,000円〜200,000円＜内訳＞基本給　165,000円～180,000円職務手当　20,000円＜別途支給手当＞通勤手当　規定支給残業手当（固定残業代なし）昇給あり（年1回）賞与あり（年2回：計1～2か月分※過去実績） ■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）制服貸与研修制度あり育児支援あり車通勤可（応相談） ---
勤務地	宮城県柴田郡柴田町本船迫上町1-5 大きな地図で見る
アクセス	JR東北本線「船岡駅」徒歩15分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

この求人に応募する

コンサルタントからの一言

子どもたち一人ひとりに寄り添った療育をおこなっている同施設。
スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、職場は明るく活発な雰囲気です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。