【理学療法士】放課後等デイサービス/年休111日/育休取得実績＆託児サービスあり◎/心身の成長を支援/楽しい時間やリラックスできる空間を提供♪/月給20.5万円～/正社員/資格必須｜広島県福山市の理学療法士の求人・募集

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【理学療法士】放課後等デイサービス/年休111日/育休取得実績＆託児サービスあり◎/心身の成長を支援/楽しい時間やリラックスできる空間を提供♪/月給20.5万円～/正社員/資格必須

施設名: アイリーライフ南蔵王

法人名: 株式会社プロエイド

職種: 理学療法士

施設形態: 放課後等デイサービス（就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】205,000円～235,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
車通勤可
日祝休み
週休2日
産休育休制度あり
未経験歓迎

PRメッセージ: ◆当法人について
わたしたちは、「働くお母さんの応援隊」をコンセプトに立ち上げた法人です。
地域の方々のために少しでも働きやすい環境をつくりたいと思い、介護・保育・児童のサービスを融合させ展開しています。
また「地域で過ごし、地域で生きる」をキーワードとした地域包括ケアにも注力。
世代間交流に着目し、幅広い世代の方との関わりの中で、大きなマンパワーを生み出していくことを目標としています。

◆当施設を紹介します
広島県福山市にある、定員10名の放課後等デイサービスです。
通所しているのは、小学1年生～高校3年生の子どもたち。
「アイリー＝最高」と感じる時間を過ごしてもらえるよう、一人ひとりの可能性や能力を信じ自立できる支援をおこなっています。

施設内にはスタディスペース・キッチン・ボルタリング・ブランコなどを完備。
個別に宿題や勉強をおこなったり、おやつ作りをしたり、からだのバランス感覚を鍛えたり、さまざまな活動を取り入れています。
子どもたちの小さな成長を保護者と共有し、安心して成長していける居場所を提供しています。

◆未経験OK！エルダー制度や託児サービスも完備♪
当施設には、エルダー制度というスタッフ育成制度があります。
だから未経験の方も大歓迎！
業務に慣れるまで先輩スタッフがしっかりフォローいたします。

また、育児サポート制度も充実◎
土日祝出勤時の託児サービスでは、勤務中に小学生までのお子様を専門スタッフが託児します。
もちろん、男性を含めた産休・育休取得実績もあり♪
子育て中のメンバーも多く、家庭と仕事を両立しながら活躍し続けられる環境です。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、理学療法士の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・子どもたちへの療育支援、準備・プログラムやイベントの企画、運営・記録の作成・保護者との連携、サポート・各種事務処理・送迎業務　など
勤務時間	10:00〜18:00/11:00〜19:00（実働8時間/休憩60分） ※シフト制
休日	シフトによる週休2⽇制（日曜ほか） ※育児に伴う出勤日の変更について相談可 ※学校行事やお子様の病気等の急な休み相談可祝日夏季休暇年末年始休暇有給休暇産休・育休（取得実績あり） ■年間休日111日
応募資格	＜必須経験・資格＞理学療法士 ※未経験可
給与詳細	【⽉給】205,000円～235,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　規定支給賞与あり（年2回：計3.6か月分※過去実績）
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）退職金制度あり（勤続3年以上）研修制度あり資格取得支援制度あり社員貸付金制度あり（受験料、入学金、学費などを支援）託児サービスあり（土日祝出勤の際、小学生までのお子様を専門スタッフが託児する制度）車通勤可（無料駐車場完備※応相談）
勤務地	広島県福山市南蔵王町6-33-36 大きな地図で見る
アクセス	JR山陽本線「東福山駅」徒歩13分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

運営法人は様々なライフステージを迎えても働き続けられる環境作りを心がけています。
現場でのフォローもしっかりしているので、未経験の方やブランクのある方も安心です！
詳細は療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
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