【サービス管理責任者】共同生活援助/週3日～勤務OK/家賃補助・社宅あり/人と人との信頼関係を重視し、笑顔で健康に過ごすための支援♪/時給1,400円～/パート・アルバイト/資格必須｜東京都江戸川区のサービス管理責任者の求人・募集

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No.79738

【サービス管理責任者】共同生活援助/週3日～勤務OK/家賃補助・社宅あり/人と人との信頼関係を重視し、笑顔で健康に過ごすための支援♪/時給1,400円～/パート・アルバイト/資格必須

施設名: 共同生活援助ライフプラッツ

法人名: 株式会社フィットセラピス

職種: サービス管理責任者

施設形態: 共同生活援助

雇用形態: アルバイト・パート

給与: 【時給】1,400円～2,000円

賞与あり
交通費支給
未経験歓迎
ブランク可

PRメッセージ: ◆当法人について
わたしたちは、福祉事業・不動産・整体リフレクソロジー事業を展開している法人です。
最も大切にしているのは、人間関係の土台となる「信頼関係」。
関わるすべての人との信頼を重視し、ご利用者・スタッフの可能性を広げていけるような環境を目指しています。

◆当施設を紹介します
東京都江戸川区にある、障がい者グループホームです。
「自立と助け合い」をコンセプトに、誰にでも快適でちょうどいい暮らしを提供しています。

＜わたしたちが目指すもの＞
・ご利用者の個性に応じた支援
・円滑なコミュニケーション
・心身の健康に配慮した生活習慣
・整えられた安全安心な住環境
・想いの共感共有と成長

健康の基本となる食事の提供、掃除・洗濯・入浴の援助、金銭管理など、一人ひとりのニーズに応じて必要な支援を実施。
スタッフ同士の連携も大事にしながら、全員が目標に向かって成長できる施設をつくっています。

◆福利厚生が充実◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中！
当施設では、未経験からスタートした人や異業種出身者などさまざまな経歴をもったスタッフが活躍中。
年齢層も20代～80代まで幅広く、忙しい時や困っている時はみんなで団結して乗り越えることができる職場です。
経験が浅い方もしっかりフォローしますので、ぜひ積極的ご応募ください！

また、家賃補助・社宅・資格取得支援制度・各種見舞金など、うれしい福利厚生も多数♪
がんばった分だけ適正に評価される体制もあり、やりがいも十分です。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・アセスメントやモニタリング・ご利用者とご家族との面談や相談援助・関係機関との連携・スタッフの指導やサポート　など
勤務時間	シフト制＜シフトパターン＞（1）6:00～15:00（実働7.5時間/休憩90分）（2）14:00～21:00（実働6時間/休憩60分）（3）9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※夜勤要相談 ※1日5時間～勤務OK！
休日	シフト制 ※週3日～勤務OK！ ※短時間やフルタイム、扶養控除内勤務などもご相談ください。有給休暇
応募資格	＜必須経験・資格＞サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅ ※未経験・ブランク可＜こんな⽅を歓迎します！＞・人として自己成長したい方・職場環境を自ら創っていく想い、心構えがある方・明るい職場で収入も安定し長く働きたい方・福祉の仕事を通じて自己成長と社会貢献したい方
給与詳細	【時給】1,400円～2,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　規定支給業務手当　5,000円～10,000円昇給あり賞与あり（業績による） ■試⽤期間3か⽉/同条件 ■正社員登用制度あり
待遇・福利厚生	屋内禁煙労災保険（ほか加入保険は法定通り）研修制度あり資格取得支援制度あり健康診断家賃補助（条件あり）寮・社宅あり（1Kアパート※条件あり）各種見舞金（結婚祝い金・出産祝い金・慶弔見舞金）服装自由
勤務地	東京都江戸川区南小岩2-12-24 大きな地図で見る
アクセス	JR中央・総武線「小岩駅」徒歩20分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

教育や研修制度が充実！現場でも先輩スタッフから手厚いフォローが受けられるので、未経験者や実務経験の浅い方、ブランクのある方でも安心してお仕事がスタートできます。詳細は療育bizまでお問合せください。

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求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
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