【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日祝休み♪/実働7時間/インストラクター資格を持つ代表によるビジョントレーニング特化の支援◎/月給25万円～/正社員/資格必須/｜沖縄県浦添市の児童発達支援管理責任者の求人・募集

No.7994

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日祝休み♪/実働7時間/インストラクター資格を持つ代表によるビジョントレーニング特化の支援◎/月給25万円～/正社員/資格必須/

施設名: 児童発達支援・放課後等デイサービスハッピースカイ

法人名: 合同会社笑恵

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】250,000円～280,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
残業ほぼなし
土日休み
土日祝休み
日祝休み
週休2日
未経験歓迎

PRメッセージ: ◆ビジョントレーニングに特化した療育♪
浦添市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
ビジョンインストラクターの資格を有する代表を中心に、「視覚機能」を高めるためのビジョントレーニングに力を入れています。

療育ではさまざまな機材や教材を使って、感覚統合療法に基づいた遊びや活動を提供。
「見る力」を鍛え、子どもたちの感覚・脳や体を育てていきます。

10年後、20年後に子どもたちが自立し「何でも自分で自由に選択できる」、そんな力を身につけられるよう、日々の支援に取り組んでいます。

◆熱い想いや意欲のある方、歓迎♪スキルアップを後押しする制度もあり◎
スタッフの想いや意欲を大切にしており、特に「子どもたちのために○○したい！」という目標を持つ方を歓迎しています！
もちろん、それを実現するために必要な資格取得や講座にかかる費用は会社で負担。

当施設で特に力を入れているビジョントレーニングを学ぶ機会もあります！
私たちとともに学びながら、子どもたちに寄り添うより良い支援を作っていきませんか。

◆1日7時間勤務＆土日祝休みでゆとりある勤務♪
勤務は1日7時間で残業はほぼありません。
家庭やプライベートの時間を大切にしながら無理なく働いていただけます。

お休みは土日祝日で年間休日は110日！
カレンダー通りのお休みが取れるので、休日の予定が立てやすく、生活リズムも整います。
週末はゆっくり休んで、リフレッシュ♪
そんな風にメリハリを持って働ける環境です。

施設見学や一日体験もおこなっていますので、興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください◎

この求人に応募する

求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別⽀援計画の作成・モニタリング・保護者とのコミュニケーション・関係機関との連絡調整・送迎など＜プログラム内容＞・すべり台、ブランコ、ターザンロープ等の遊具を使って感覚統合療法を活かした遊び・運動、手工芸、クッキング等・月一回のイベント（遠足、キャンプ、お泊り会、クリスマス会、忘年会など）
勤務時間	【平日】11:00～19:00（実働7時間/休憩60分）【休校日・夏休み等】10:30～18:30（実働7時間/休憩60分） ※残業ほぼなし
休日	完全週休2日制（土日休み、シフト制） ※月末のみ土曜出勤あり祝日有給休暇（法定通り）年末年始休暇 ■年間休日110日
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方・普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴不問 ※未経験可
給与詳細	【月給】250,000円～280,000円＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　規定支給昇給あり賞与あり ■試⽤期間1か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）資格取得支援・手当あり
勤務地	沖縄県浦添市伊祖3-2-9 1F 大きな地図で見る
アクセス	ゆいレール「浦添前田駅」徒歩26分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

この求人に応募する

コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。