2026年4月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日/送迎なし◎/月給37万円～/全国展開する大手FC/自発的に、楽しみながらの成長を支援♪/正社員/資格必須｜神奈川県横浜市神奈川区の児童発達支援管理責任者の求人・募集

No.82482

2026年4月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日/送迎なし◎/月給37万円～/全国展開する大手FC/自発的に、楽しみながらの成長を支援♪/正社員/資格必須

施設名: コペルプラス片倉教室

法人名: 株式会社ディスカバリープラス

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】370,000円〜

新規オープン
送迎なし
交通費支給
社会保険完備
年間休⽇120⽇以上
週休2日
ブランク可

PRメッセージ: ◆全国に広がるフランチャイズの一員
わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。
「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。

◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室
当施設が大切にしているのは、「子どもの可能性は無限大」であることを信じること。
特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感をはぐくむ療育をおこなっています。

具体的な活動は、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション・ソーシャルスキル育成など。
バラエティ豊かな2,000種類以上の教材を使用し、毎回違った刺激により、一人ひとりの学びや成長を応援しています。
さまざまな支援から子どもたちの「成長したい」を「学ぶ力」に変え、最大限発揮できるように支援する。
そんな成長とやりがいが実感できる環境です。

◆業界大手のノウハウが学べる！入社後1か月間の研修＆本部研修あり◎
入社時には1か月間の研修があり、療育理論や子どもたち・保護者への接し方、教材の使い方などが学べます。
その後も研修機会が多くあり、未経験の方はもちろん、経験のある方でも業界大手のノウハウが学べるため、働きながら成長ができますよ。

◆年間休日120日◎働きやすい環境を実現！
豊富な教材がそろっているので、準備に時間を取られることなく療育やレッスンに集中することが可能。
月曜・祝日休みで年間休日は120日あるので、プライベートの時間も十分に確保できますよ♪
現在は、育児中のスタッフも活躍中！
頼れる仲間たちがいるので、家庭と仕事を両立したい方も安心してご応募ください。

この求人に応募する

求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画の作成（アセスメント～モニタリング）・保護者とのコミュニケーション・関係機関との連絡調整など ※送迎業務はありません。楽しい教材を使って、一人ひとりに合わせた療育をおこないます。保護者の皆様と喜びや不安を共有・共感しながら、子どもたちの成長を一番近くで見守ることができる仕事です。
勤務時間	9:30〜18:30（実働8時間/休憩60分） ■残業⽉平均15～20時間
休日	シフトによる週休2⽇制（月曜ほか）祝⽇ GW 夏季休暇年末年始休暇有給休暇慶弔休暇産休・育休 ◼年間休⽇120⽇
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方・59歳以下の方（定年を上限とする年齢制限） ※ブランク可 ※施設見学可＜歓迎経験・資格＞児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方
給与詳細	【⽉給】370,000円〜＜内訳＞基本給　330,400円～（資格手当70,000円を含む）固定残業代　39,600円（20時間分/超過分は別途⽀給） ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　上限50,000円/月（公共交通機関利用）住宅補助　10,000円/月（独立生計に限る）昇給あり（年1回）
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）定年制あり（一律60歳）研修制度あり制服貸与健康診断インフルエンザ予防接種補助
勤務地	神奈川県横浜市神奈川区片倉1-8-3 大きな地図で見る
アクセス	ブルーライン「片倉町駅」徒歩10分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

この求人に応募する

コンサルタントからの一言

スタッフ全員が気持ちを一つに、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます！
あたたかい雰囲気の施設で、先輩や仲間と一緒に楽しく働きませんか？
詳細は療育bizまでお問合せください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。