【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!
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No.8627

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!

施設名
チャイルドウィッシュいわの
法人名
株式会社MRI
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
契約社員
給与
【月給】271,000円〜341,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 残業ほぼなし
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
  • 未経験歓迎
  • ブランク可
PRメッセージ
◆施設のご紹介
当施設は、「“からだ・あたま・こころ”の基礎を育てる」をモットーに、
運動プログラムや学習支援、ソーシャルスキルトレーニングに特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。

子どもたちが、笑顔で過ごす場所、頑張ろうと思える場所、
そして何よりも、楽しい場所であるように、私たちはさまざまなことに取り組んでいます。

◆私たちが大切にしているコト
子どもたちが将来、社会とうまく関わりながら、イキイキと働けるように、
自信や自己肯定感を養い、一人ひとりの思いや希望をもとにした成長支援を目指しています。

すべての中心は子どもたちです。
子どもの可能性を信じ続けること、子どもの自立する心を育てることを大切にしています。

発達の基礎を育むため「発達基礎プログラミング」を中心とした支援です。
保護者の方の笑顔や安心感は、子どもたちの幸せのエネルギーにつながります。

また当施設では、子どもだけでなく保護者とのコミュニケーションを大切にしています。

子どもたちの「できた!」という喜びや笑顔をみんなで共有し、楽しみながら成長していける場を提供しています。

◆私たちの事業について
東海三県に、50以上の施設を展開しています。
放課後等デイサービスを卒業した後の就労準備や支援にも力を入れています。
また県や市の教育員会後援による発達基礎プログラミング研究会を実施したり、市への講演活動、地域活動などもおこなっています。

◆私たちと一緒に働く魅力♪
・これまで千人以上の子どもたちをサポートした豊富な実績とノウハウが学べます!
・療育や法令、請求業務、運営業務などを研修で学べ、さらに本部のサポートによる相談対応、問題解決が可能です◎
・最新システムの導入や本部との連携で、「残業ほぼなし」の環境を実現しています♪

このような働きやすい環境でより良い療育を目指し、子どもたちと一緒に考え、成長したいという意欲的な方からの応募をお待ちしております!

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!の写真1枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!の写真2枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給27万円~/正社員登用制度/研修&サポート充実の好待遇で働けます!の写真3枚目
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仕事内容 当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・支援計画の作成
・利用者へのアセスメント、モニタリング
・保護への相談支援
・従業員への指導やアドバイス
・請求業務
・児童指導員業務の補助
・送迎業務 など

本部に相談窓口を設置しておりますので、何か困ったことがあれば何でも相談できます。
一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組める環境です。

子ども達へのサポートなどは、チームで仕事を手分けして行います。
業務過多になることはありませんので、ご安心ください。
勤務時間 【平日】10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
【土曜・祝日・学校休業日】9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

※残業ほぼなし
休日 完全週休2日制(日曜ほか1日休み/シフト制)

年末年始休暇
夏季休暇
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇(法定通り)
※その他事業所が定めた日
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
※経験不問
※ブランク可
給与詳細 【月給】271,000円〜341,000円
※業務経験や資格を考慮して決定いたします。

※正社員登用後の月給は下記の通り
【月給】280,000円〜350,000円

残業手当
通勤手当

昇給あり(※貢献度に応じて)
賞与あり 年3回 

■試用期間6か月/同条件
※試用期間終了後、正社員登用あり
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
正社員登用制度
定期健康診断
資格取得支援制度
研修制度
キャリアアップ制度
本部サポート制度
近隣施設紹介制度
車・バイク通勤可
勤務地 愛知県春日井市岩野町2-13-11 1F
アクセス 名鉄小牧線「牛山駅」から車で10分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

あなたの経験やスキルをいかして活躍しませんか?
丁寧なレクチャーや研修制度など、学べる機会が多い環境です。ご自身の成長を実感しながら働けますよ!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

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丁寧なレクチャーや研修制度など、学べる機会が多い環境です。ご自身の成長を実感しながら働けますよ!
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