急募【児童指導員】月給28万円～/年間休日120日以上/送迎なし◎/研修＆スキルアップ支援充実！/就学後を見据えた「個別×集団」のハイブリッド療育♪/児童発達支援/正社員/資格必須｜東京都千代田区の児童指導員の求人・募集

No.88104

急募【児童指導員】月給28万円～/年間休日120日以上/送迎なし◎/研修＆スキルアップ支援充実！/就学後を見据えた「個別×集団」のハイブリッド療育♪/児童発達支援/正社員/資格必須

施設名: メルケア発達支援センター

法人名: 特定非営利活動法人メルケアみなとセンター

職種: 児童指導員

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】280,000円～300,000円

送迎なし
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
駅近（徒歩5分以内）
残業ほぼなし
年間休⽇120⽇以上
週休2日
経験者優遇
心理学卒歓迎

PRメッセージ: ◆当法人について
当法人の強みは、長年にわたり発達支援事業を運営し、積み上げてきた豊富な実績。
特に出生時から難聴を抱える子どもたちの支援においては、専門医から相談を受けるほどの高い専門性を誇っています。
子どもたちや保護者にとっての「一生の居場所」であり続けるため、事業を確実に次の世代へとバトンタッチしていくことがわたしたちの使命だと考えています。
この強い責任感と確かな基盤があるからこそ、スタッフ一人ひとりが大きなやりがいを持って安心して働ける職場です。

◆就学後を見据えた「個別×集団」のハイブリッド療育
当施設は、千代田区霞が関にある児童発達支援施設です。
同ビル内にある関連法人「言語聴覚支援センター」に0歳から通い、3歳から当施設へ移行していただくという一貫した支援の流れを構築しています。

法人全体では、言語聴覚士、作業療法士、公認心理師、保育士などの多職種が在籍。
それぞれの専門知識を掛け合わせ、子どもたちの成長をチームで支えています。
プログラムは、個別療育と集団療育を効果的に組み合わせることで、確実なステップアップを促します。

＜少人数の集団療育＞
午前・午後に分け、挙手や発言、着席といった社会的なマナーを練習します。
5名ほどの小集団だからこそ、お互いに刺激を受け合い「お友達の真似をしてみよう！」という自発的な意欲が自然と芽生えます。

＜スキルの定着を狙う相乗効果＞
「個別で学んだ内容を集団で実践する」「集団での課題を個別でじっくり深掘りする」という独自のサイクルを回すことで、学びを確かなスキルへと定着させていきます。

◆療育と事務を完全分離！残業ほぼなし＆長期連休もOK♪
1日8時間勤務の場合、療育が約4時間・事務が約4時間とスケジュールを明確に分離。
さらに、療育が終わる16時頃からの1時間は書類作成の時間として完全確保しています。
日報もクラウドで5行ほど入力するだけなので、毎日スパッと定時退勤が可能です。

また、お休みは日曜定休の完全週休2日制◎
有給休暇も非常に申請しやすく、過去には海外旅行のために2週間ほどの長期休暇を取得したスタッフも。
趣味や家庭の予定が抜群に立てやすい環境です。

◆最大6か月の見学期間あり！資格取得で年収アップも目指せる♪
入職後は最長6か月間、先輩の療育を見学する期間を設定。
精神科看護に関する米国の資格を持つスーパーバイザーが在籍しているため、最新の学会情報に基づいたハイレベルな指導が受けられます。

なお、受験・登録にかかる費用は法人が全面バックアップ。
資格を取得すれば、処遇改善手当としてしっかり給与に還元されるため、モチベーション高く成長を目指せますよ！

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童指導員の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・子どもたちへの療育支援・プログラムやイベントの企画、運営・活動、教材準備・活動記録の作成・保護者との連携、サポート・各種事務処理　など ※送迎業務はありません。 ※同法人の他施設に異動をお願いする場合があります。
勤務時間	8:00〜17:00（実働8時間/休憩60分） ■残業月平均2～3時間
休日	シフトによる完全週休2日制（日曜ほか）有給休暇 ■年間休日120日以上
応募資格	＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす方 ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉士・精神保健福祉士・児童指導員任用資格・幼稚園教諭・教員免許（小中高）・心理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上＜歓迎経験・資格＞児童福祉分野で5年以上の実務経験がある方は優遇
給与詳細	【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途支給手当＞通勤手当　実費支給（上限50,000/月）残業手当（固定残業代なし）資格手当　30,000円（児童発達支援管理責任者）皆勤・精勤手当　5,000円/月住宅手当昇給あり賞与あり（年2回：計2.5か月分※過去実績） ■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）研修制度あり資格取得支援制度あり
勤務地	東京都千代田区霞が関3-5-1 近鉄霞が関ビル2階大きな地図で見る
アクセス	東京メトロ銀座線「溜池山王駅」徒歩5分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。