No.90646
急募【作業療法士】時給1,580円〜/週3日~勤務OK!/土日休み◎/自社保育園利用可/脳科学×運動療育で子どもたちの自立を支援♪/放課後等デイサービス/パート・アルバイト/資格必須
- 施設名
- SMILE HOPE KURA
- 法人名
- 株式会社シンメー
- 職種
- 作業療法士
- 施設形態
- 放課後等デイサービス(就学児)
- 雇用形態
- アルバイト・パート
- 給与
- 【時給】1,580円〜1,680円
- 交通費支給
- 退職金制度あり
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 土日休み
- 産休育休制度あり
- ブランク可
- PRメッセージ
- ◆当法人について
愛知県にて児童発達支援・放課後等デイサービスをはじめ、障がい者グループホーム、就労継続支援、プログラミング教室などを幅広く展開している福祉・教育グループです。
合言葉は、夢をカタチに。
法人の事業計画だけでなく、スタッフ一人ひとりが実現したい思いや「夢」をカタチにできる風土を大切にしています。
◆脳科学根拠の療育モデルを導入!運動×学習で自立を後押し
当施設は、蒲郡市竹谷町にある放課後等デイサービスです。
根拠のある脳機能改善アプローチを取り入れ、子どもたちが身体の底から「できた!」を体感できる運動特化型の療育をおこなっています。
◎専門分野に特化した「脳機能改善」プログラム
身体の仕組みや脳科学の知見に基づき、感覚統合や基礎運動感覚、ワーキングメモリ、指示理解力、多動・衝動性の抑制力を効果的にトレーニングします。
◎「生きる力」と「QOL」を高める総合的アプローチ
単に「楽しい」だけで終わらせず、「できた!」という達成感を積み重ねることで、将来社会で必要となるコミュニケーション力や社会性、自立する力を総合的にはぐくみます。
◆週3日~勤務OK!DX推進によるストレスフリーな業務体制あり
土日はしっかり固定でお休み!
週3日〜・1日4時間〜の勤務が可能なため、ご家庭の都合やプライベートに合わせて無理なく働けます。
そして、グループウェアを活用した情報共有体制を整備。
無駄な事務作業や残業を削減し、勤務時間や場所を問わずスムーズに業務を進められる環境です。
また、子育て世代を全力でサポートする制度も充実させており、育休取得率はほぼ100%で、その後職場復帰するメンバーも多数!
自社で保有する保育園(病児・病後児・体調不良時対応)や学童保育が利用できるほか、自社運営の有料老人ホーム・学習塾などのサービスも利用相談可能です。
お子様の急な体調不良など、家庭都合のお休みにも柔軟に対応しています。
◆教育は最大の福利厚生!評価と手厚い生活支援を両立
資格取得費用は会社が全額負担。
eラーニングや社内実地研修、外部講師研修を定期開催しています。
さらに年齢や役職を問わず、頑張りがしっかり給与や昇給に反映される透明性の高い評価制度を導入。
20代〜60代までのスタッフが活躍しており、活発に意見交換ができる風通しの良さも魅力です。
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、作業療法士の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちが健やかに成長できるための、療育、支援、指導 ・身体機能の向上、維持に向けた障がい児者に対するリハビリテーション ・生活能力向上のための訓練や創作活動、作業活動 ・地域交流ための企画、立案 ・保護者への指導、助言 ・送迎業務 など |
|---|---|
| 勤務時間 | 【平日】10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)または13:30~19:00(休憩は法定通り付与) 【祝日】8:30~17:30(実働8時間/休憩60分) ※残業ほぼなし ※1日4時間~勤務OK! |
| 休日 | シフト制(土日定休) ※週3日~勤務OK! ※お子様の急な体調不良時など、家庭都合のシフト調整も相談可 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(4日) 有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 産休・育休(取得実績あり) 出生時育児休業(取得実績あり) 子の看護・介護休暇(年10日※通常の有給とは別に付与) 研修有給休暇(希望者のみ年5回※通常の有給とは別に付与) |
| 応募資格 | <必須経験・資格> 作業療法士 ※ブランク可 <歓迎経験・資格> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキルがある方(Word、Excel) ・子育て中の方も歓迎します! |
| 給与詳細 | 【時給】1,580円〜1,680円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、10月) |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 労災保険(ほか加入保険は法定通り) 退職金制度あり 企業型確定拠出型年金(401K)※任意 制服貸与(ポロシャツ・パーカー) 勤務時マスク支給(出勤時に不織布マスク1枚支給) 研修制度あり 資格取得支援制度あり お年玉手当(1月1日~1月3日出勤時に支給) 食事手当(一食200円補助) インフルエンザワクチン予防接種費用補助あり 個人ロッカー、休憩スペースあり 保育園・学童保育完備(スタッフ特別価格で利用可能※病児・病後児保育対応) 自社運営の各種サービス利用相談可(住宅型有料老人ホーム、発達障がい児向け学習塾、飲食店など※社割あり) 永年勤続表彰制度あり 独立支援制度あり(法人設立・経営支援※規定あり) 車通勤可(無料駐車場完備※応相談) |
| 勤務地 | 愛知県蒲郡市竹谷町下日山17番地1 |
| アクセス | JR東海道本線「三河塩津駅」車で5分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 (土日祝日も対応いたします) ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
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