【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制/日曜休み◎/でこぼこな個性を尊重した支援♪/ニガテを補強し、得意を強化するプログラムを実施/月給25万円～/正社員/資格必須｜北海道旭川市の児童発達支援管理責任者の求人・募集

No.9353

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制/日曜休み◎/でこぼこな個性を尊重した支援♪/ニガテを補強し、得意を強化するプログラムを実施/月給25万円～/正社員/資格必須

施設名: 児童発達支援・放課後等デイサービスでこぼこ

法人名: 株式会社でこぼこ

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】250,000円～300,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
車通勤可
残業ほぼなし
週休2日
産休育休制度あり

PRメッセージ: ◆わたしたちについて
北海道旭川市で児童発達支援・放課後等デイサービス・就労継続支援B型事業所を展開している法人です。
経営理念は「互いのでこぼこを活かし合う社会を創る」。
子どもから大人まで幅広いサポートを実施し、障がいがある方々がでこぼこを生かして社会で活躍できるように支援をおこなっています。

◆「ぼこ凹」を尊重し「でこ凸」を高める療育◎
当施設では、子どもたちの嫌いや不得意を尊重してフォローしながら、好きや得意を生かしていくような支援に注力しています。
保育士・作業療法士・理学療法士など、さまざまな専門家が協力して療育をおこなうのも特徴。

まずは、何がニガテで何が好きなのかを把握し、支援計画を立てます。
不得意なことは、物的・人的環境でおぎない成功体験を重ねることで解決に導きます。
そして、得意なことはとことん自信を持って取り組めるようにサポート！
同時にお互いのでこぼこを生かし合う社会性もはぐくんでいきます。

また、保育事業サービスやスポーツクラブとも連携し、野外活動やスポーツ活動も実施。
「今日は何する？」と自分で活動内容を決められる日も設けており、楽しみながら前向きな成長を促す取り組みもおこなっています。

◆当施設で働く魅力◎
日曜ほか1日休みの完全週休2日制で残業も少なめ。
ワークライフバランスの整った環境で、充実した生活を送ることができます。
また、さまざまな有資格者と協力することで新しい分野や専門性が磨けるため、スキルアップも可能！
子どもたちの成長を支えながら、あなたもワンランク上の児童福祉従事者を目指してみませんか♪

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別⽀援計画の作成・保護者とのコミュニケーション・関係機関との連絡調整・送迎業務（応相談）など
勤務時間	【平日】10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）【学校休業日】8:30～17:30（実働8時間/休憩60分） ■残業月平均10時間
休日	シフトによる完全週休2日制（日曜ほか） ※急な休みにも対応可能！ GW 夏季休暇年末年始休暇有給休暇産休・育休（取得実績あり） ■年間休日104日
応募資格	＜必須経験・資格＞児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※年齢不問＜歓迎経験・資格＞児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方＜こんな⽅を歓迎します！＞・新しいことへ挑戦する気持ちを持つ方・子どもだけではなく、スタッフ間、自分自身にも敬意をもち大事に出来る方・自分で考える、周りの考えるを奪わない姿勢を持つ方・さまざまな価値観に寄り添える方
給与詳細	【月給】250,000円～300,000円＜別途⽀給⼿当＞通勤手当　規定支給資格手当職務手当車両借り上げ手当昇給あり賞与あり
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）退職金制度あり研修制度あり健康診断項目追加補助忘年会補助ネイル・髪色相談可⾞通勤可（無料駐⾞場完備※応相談）
勤務地	北海道旭川市豊岡14条7丁目3-8 大きな地図で見る
アクセス	JR石北本線「南永山駅」徒歩15分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

子どもたちの反応がダイレクトに返ってくるやりがいのあるお仕事です。
経験が少なくても大丈夫！丁寧なサポート体制が整っているので、安心してスタートできますよ♪
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。