No.9750
【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給40万円～/残業ほぼなし/県内トップクラスの運営実績♪/待遇も充実◎
- 施設名
- 放課後デイサービスtoiro 日野教室
- 法人名
- アンダンテ株式会社
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 施設形態
- 放課後等デイサービス（就学児）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】400,000円～
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 退職金制度あり
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 産休育休制度あり
- PRメッセージ
- ◆遊びを通して成長と「やりたい！」を応援
当事業所は、子どもたちの発達状況や特性に合わせたさまざまな「遊び」や「体験」を重視したプログラムを実施しています。
遊びや体験とは、水族館や動物園への外出、ピクニック、工場見学などのこと。
「友だち」と一緒にさまざまなことを楽しみながら経験することで、好きなことを楽しむ満足感や人と一緒に何かをする楽しみ、社会性・感性・表現力などを磨いています。
また、課外活動や地域交流なども積極的におこない、みんなで集まって何かをすることで、集団生活への慣れやソーシャルスキルを身につけることができます。
そんな楽しさや喜びあふれる「通いたくなる場所」をつくり、継続的な療育・支援を実施しています。
◆50教室以上を展開中！教室数・在籍児童数ともに神奈川トップクラス
放課後等デイサービスの規模でいえば、神奈川県トップクラスを誇ります。
その豊富な実績と経験を生かした療育・支援の追求はもちろん、保護者の方が安心して任せてもらえるよう、土日祝・長期利用可、延長利用可、完全送迎などサービスも充実させています。
◆大人だって、十人十色。
子どもたちの可能性が十人十色であるように、スタッフの個性やこれまでの経験も十人十色なはずです。
だからこそ当事業所では、「経験があるから…」「資格があるから…」といったことは関係なく、一人ひとりが自分らしく働き、子どもたちと真剣に向き合いながら成長できる環境づくりをおこなっています。
◆十人十色を引き出す待遇・福利厚生
・ライフスタイルに合わせた選択型人事制度
・保育園の利用料が無料
・全社禁煙
・サークル活動(趣味)支援制度
・研修費、資格取得費支給制度(サポート)
・高圧的な態度、悪口、イジメは厳重処分
・神奈川県外の転勤なし
・安心して送迎ができるドライバーサポート
・未経験、無資格者歓迎！人柄採用
・ゲーム大会や年間表彰などの社内イベント
また明確なキャリアパス制度があり、みなさまの思い描くビジョンが実現できます。
たとえば……
■専門性を磨くなら！
保育士→児童発達支援管理責任者→スーパーバイザー
■マネジメントに進むなら！
保育士→主任→児童発達支援管理責任者→ブロック長（エリアマネジャー）→事業責任者
主任→教室長→ブロック長（エリアマネジャー）→事業責任者
当事業所は、経験や社歴よりも、意欲や適性を重視します！
みなさまの思いや経験をいかし、私たちと一緒にお仕事してみませんか？
求人情報詳細
もっと見る
| 仕事内容 | 当施設の児童発達支援管理責任者をお任せします。遊びや学びを通して自立支援をおこない、子どもの成長を見守っていくお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校、施設、自宅）など ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎・添乗 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:00 退勤 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【平日】10:00～19:30/9:30～18:30 【土日祝・学校休業日】9:00～18:00 ※実働8時間程度のシフト制（休憩は法定通り：60分） ※1か月単位の変形労働時間制（平均週40時間） ■残業月平均2.8時間 |
| 休日 | シフト制（月8～10日休み） ※希望休可 年末年始休暇 有給休暇（法定通り） 産休・育休（取得実績あり） 介護休業 特別休暇（慶弔休暇を含む） 職種別特別休暇（13日間） ■年間休日120日以上 |
| 応募資格 | ＜必須資格＞ 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可 ＜歓迎資格＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します！＞ ・元気で明るく、前向きな方 ・協調性があり、チームで協力するのが得意な方 ・主体的、自発的に行動できる方 ・子どもの成長、小さな変化に気づける視点を持つ方 ・臨機応変で柔軟な方 ・視野の広い方 ・子ども好きで「遊び重視」の理念に共感し、自らも子どもと一緒に楽しめる方 ・根気強い方 |
| 給与詳細 | 【月給】400,000円〜 ＜内訳＞ 基本給 193,933円～ 定額時間外手当 46,067円（32時間分/超過分は別途支給） 資格手当 110,000円 初期成果給 50,000円 ＜別途支給手当＞ 通勤手当 上限30,000円/月 給与改定：年2回 賞与：業績連動型、成果給として毎月付与 ※初期3か月は初期成果給で固定、4か月目以降は事業の成績に応じて変動あり ■試用期間6か月/同条件 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 健康診断 インフルエンザ予防接種補助制度 退職金制度 制服貸与（上ポロシャツ支給、下は服装自由） 車・バイク通勤可（自社駐車場なし） ※ガソリン代・駐車場補助あり 自社の保育園無料利用可 ※一部の時間は無料対象外・空きがない場合もございます 社員研修プログラム 資格取得支援（保育士取得実績多数） ・保育士全額補助 ・児童発達支援管理責任者（基礎研修・補足研修・実践研修）全額補助 ・関連資格全額補助 キャリアコース選択制度 選択型人事制度（ＦＡ制度） ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍が可能 コミュニケーション費補助 サークル活動支援制度 バレンタイン/お歳暮/お中元等贈り物禁止ルール パワハラ禁止ルール 職場相談窓口 入社お祝い金 結婚・出産祝い金 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区日野6-11-2 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
子どもたち一人ひとりに寄り添った療育をおこなっている同施設。
スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、職場は明るく活発な雰囲気です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
子どもたち一人ひとりに寄り添った療育をおこなっている同施設。
スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、職場は明るく活発な雰囲気です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
関連求人
児童発達支援管理責任者
【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給36万円～/年間休日110日/福利厚生充実/管理者兼務できる方歓迎！
ライズ児童デイサービス港南台キッズ
有限会社エスエヌ企画
児童発達支援管理責任者
【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給36万円～/年間休日110日/福利厚生充実/管理者兼務できる方歓迎！
ライズ児童デイサービス上永谷
有限会社エスエヌ企画
児童発達支援管理責任者
【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給40万円～/残業ほぼなし/県内トップクラスの運営実績♪/待遇も充実◎
放課後デイサービスtoiro 都筑ふれあいの丘教室
アンダンテ株式会社
