施設紹介
◆全国に120教室以上を展開するフランチャイズの一員
フランチャイズ本部は、全国に120以上の教室を展開。
さまざまなコンセプトの施設を展開していて、当施設はその豊富なノウハウをベースに、一人ひとりに合った支援をお届けしています。
◆わたしたちの療育について
当施設は、未就学児のための児童発達支援スクール。
ABA(応用行動分析)の考え方に基づく段階別のセラピーで「たくさん、小さく、確実に」支援をおこなっています。
<たくさん>
825項目の基準ステップをもとに、専門のスタッフがセラピーを設定。
達成できたら「強化子」と呼ばれる一人ひとりに合わせたご褒美を用いて、子どもたちが楽しく自発的に取り組める工夫をしています。
<小さく>
細かく段階分けされたステップを、1つずつ登っていくことによって、目標を達成していくプロセスを見つけていきます。
子どもたちが今実行できる段階まで小さくして、その小さな達成感を多く体験することがこの支援の特徴です。
<確実に>
少人数制で2時間程度のセラピーを基本とし、「リズムウォーク」「個別セラピー」「集団セラピー」を組み合わせて実施。
確実な学びと成長を実現しつつ、楽しみながらスキルを確実に身につけていきます。
◆充実の教育体制とチーム療育で、幅広い支援ができるプロに
研修・OJT・フォローアップを充実させ、確実な成長をバックアップします。
各専門スタッフによるチームで向き合う療育や豊富な運営ノウハウをもとに、幅広い知識と経験を生かした支援も可能に!
さらに業務評価制度やキャリアパスもご用意し、さまざまなステップアップを応援しています。
◆休暇制度充実♪もちろん、働きやすさもバツグンです!
働き方は日曜定休の完全週休2日制で、残業ほぼなし。
有給休暇は消化率100パーセントを目指しています♪
また産休育休の取得実績もあり、ライフステージが変化しても働きやすい環境を整えています。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、保育士業務をお任せします。
<具体的なお仕事内容>
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理 など
※送迎業務なし
<支援の特徴>
ABA(応用行動分析)の考え方に基づく支援が特徴です。
発語を促すこと、ご家庭で対応に困っていること、お友達と楽しく遊ぶこと、集団の中での指示理解など、
さまざまな目標に対して、基本プログラムから一人ひとりに合わせたオリジナルのプログラムまで、種類や内容、段階を設定し、実施していきます。
ABAの原理を理解し、実践できる専門の指導員が在籍。
指導・サポートをおこないますので、安心して学びながら成長し、自分のものとして提供できるようになります。 - 給与
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【月給】250,000円~300,000円
<内訳>
基本給 190,000円~220,000円
固定残業代 30,000円(16時間分/超過分は別途支給)
処遇改善手当 30,000円~
※経験・能力に応じて相談のうえ決定
<別途支給手当>
通勤手当 上限15,000円/月
昇給あり(年1回、4月)
賞与あり(年2回、6月・12月※業績による)
■試用期間6か月/同条件 - 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる完全週休2日制(日曜ほか)
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休(取得実績あり)
■年間休日110日 - 応募資格
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<必須経験・資格>
・保育士
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※未経験・ブランク可
<歓迎経験・資格>
・保育士としての実務経験が5年以上ある方
・児童療育に関心がある方 - 福利厚生
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社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
労災上乗せ保証制度あり
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり
研修制度あり
健康診断 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- スタッフ同士が連携しながら、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます◎チームで支援をおこなう風土が根付いており、あたたかく落ち着いた雰囲気の中で働けます!詳細は療育bizまでお問い合わせください。
事業所情報
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法人名
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株式会社サンワアイ
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勤務地
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最寄り駅
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JR関西本線「平野駅」徒歩6分
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施設形態
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児童発達支援(未就学児)
全国に120以上の施設を展開するグループのフランチャイズとして、本部が用意する研修資料や療育プログラムのマニュアルが整った安心の環境です♪
ABA療育を軸に、基礎から実践まで段階的に学べるため、経験に不安がある方も着実に成長していくことが可能。
採用では、ABA療育に関心があり、チームで支援に取り組める方を歓迎されています◎
子どもたちの成長や変化を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です!未経験の方でも安心して始められるよう、段階的なフォロー体制が整っています◎詳しくは療育bizにお問い合わせください。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
給与
雇用形態
施設名