求人検索
閲覧履歴
給与
雇用形態
職種
施設名
施設紹介
◆当法人について
わたしたちは、児童発達支援・居宅介護支援・保育園などの運営をおこなっている法人。
「笑顔を届けよう」を理念に、どんなに重い障がいをもった方も笑顔で安心して暮らせる、サスティナブルな共生社会を目指しています。
多くの人に少しのお手伝いをモットーに、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供しています。
◆当施設を紹介します
埼玉県越谷市にある、児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。
医療的ケア対応で、重症心身障がい児の受け入れをおこなっています。
子どもたちが社会に溶け込みやすい環境を整え、人として当たり前に暮らし自分らしく生きる。
そして豊かさを感じられる、そんな未来を創造していきたいと思っています。
プログラムは一人ひとりの特性を踏まえた適切なプランを設計し、子どもたちの健全な発達を促進。
家庭に近い環境で医療的ケアのある子どもたちが、安心して楽しく過ごせるよう支援しています。
活動内容はバランスボール・揺れ遊び・スヌーズレンなどの集団療育から、言語形成・音楽療法までさまざま。
できるようになる幸せを見守りながら、保護者支援にも力を入れ、一緒に成長を支えています。
◆土日祝休み◎資格を生かして笑顔づくりのお手伝いをしませんか？
当施設の働き方は、土日祝定休の完全週休2日制で残業ほぼなし。
プライベートの時間も大切にできる環境です。
育児支援や復職支援も完備しており、長く活躍し続けたい方は大歓迎です！
また、現在子育て中のスタッフも多数活躍中。
法人内の企業主導型保育園を利用可能で、0～3歳までのお子様を預けることができます。
お子様の急な発熱などの際にも、みんなで協力して柔軟に対応させていただきます。
子どもたちや保護者のパートナーとなって、一緒に笑顔をつくっていきましょう♪
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、保育士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務 など - 給与
-
【⽉給】210,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 実費支給
昇給あり
賞与あり
■試⽤期間6か⽉/同条件 - 勤務時間
-
8:00～19:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分）
※始業、終業時間は前後する場合あり
※残業ほぼなし - 休日
-
完全週休2⽇制（土日）
祝日
有給休暇
慶弔休暇 - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
保育士
※未経験可 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職⾦制度あり（入職1年目より掛け金可能）
定年制あり（一律70歳）
育児支援あり
復職支援あり
託児所・保育支援あり（法人内に0～3歳児が利用可能な託児施設あり）
ネイル・ヘアカラー自由
⾞通勤可（応相談）
--- - 受動喫煙防止措置
-
屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
-
法人名
-
社会福祉法人天恵園
-
勤務地
-
-
最寄り駅
-
東武伊勢崎線「蒲生駅」徒歩3分
-
施設形態
-
重症心身障害児施設
子どもと保護者に寄り添い、笑顔を支えたい方を歓迎されている同法人◎
子どもたちが自分らしく成長できる環境づくりを大切にし、保育園への通所支援から個別の発達支援まで幅広くサポートする施設です。
体操・読み書き・食育など多彩なプログラムを実施し、保護者支援にも注力。
完全週休2日・残業ほぼなし・企業主導型保育園の利用OK・ネイル＆ヘアカラー自由と働きやすさも抜群です。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
は
一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
