恵比寿スマイルズ 児童発達支援管理責任者（正社員）の求人

◆当施設を紹介します

渋谷区恵比寿南ある、未就学児を対象とした児童発達支援教室です。

「できることはもっと増える」をテーマに、スタッフ1人に対して子ども1～2人の手厚い少人数体制で、「ことばの発達」「ソーシャルスキル」「学習支援」の3つのアプローチを実施。

特に言語聴覚士監修のことばの発達支援に力を入れ、就学までに必要な基礎力をはぐくんでいます。

◆プログラムの特徴について

ご家庭や幼稚園・保育園とは異なる環境で、一人ひとりの発達段階に応じたきめ細やかなサポートをおこなっています。

【1～2歳向けプログラム】

「3歳時点で適度な語彙・言葉を理解し、コミュニケーションを図る基礎力」を育成。

言語聴覚士監修のことばプログラムに加え、微細運動、音楽、着替えなどの生活活動を中心に実施します。

【3～6歳向けプログラム】

「小学校入学時に友達や先生とコミュニケーションが取れ、落ち着いて授業に参加できる基礎力」を育成。

集団活動、基礎学習、ハサミやボタン留めなどの生活活動まで幅広くアプローチします。

◆年間休日120日以上！頑張りを給与で還元

プライベートも充実の休日制度や残業少なめ体制を整備。

年間休日120日以上で有給休暇も取得しやすく、残業は月10時間以内を目安としています。

また、家賃手当の支給やインセンティブ制度もご用意！

経験年数だけでなく、役割や施設への貢献を適切に評価し、収入面でもしっかりステップアップできる環境です。

◆児発管だからこその魅力！営業活動・請求業務ゼロで支援に集中

◎児発管としての本来の仕事に集中できる

請求業務や営業活動は一切ありません。

業務のIT化を進めているほか専任スタッフを配置しているため、事務作業の負担を大幅に軽減。

一人ひとりの子どもを深く理解し、保護者と共に支援をつくるという、児発管にしかできない本質的な業務にしっかり時間を使っていただけます。

◎丁寧な引継ぎ期間で安心スタート

すでに運営体制が整っており、十分な引継ぎ期間を確保しています。

業務に慣れた後は、これまでのご経験や「こんな支援をしてみたい」というアイデアをぜひ教室づくりに生かしてください♪