施設紹介
当施設は、「就労、就職を目指し、本当に自立する為に必要なことを学ぶ」をテーマにした放課後等デイサービスです。
「就職、就労のためのスキルを身につけたい」「1人で生きるために必要なスキルを身につけたい」お子さま、将来仕事に就けるか不安なお子さまをもつ保護者さまなどのお役に立ちたいと思っております。
運動や学習支援もおこないますが、将来に向けたビジョンをしっかりと持ち、自立に向けたカリキュラムを行っていく予定です。
◆研修・休暇制度が充実!
私たちは、一緒に施設を盛り上げてくださる方を募集しています。
子どもたちが安心して成長していける施設をつくっていきませんか?
土日休みの完全週休2日制で昇給・賞与ありと、休日も収入もしっかり確保できる環境をご用意しています。
また、研修制度もあるので、安心して働いていただけますよ!
募集要項
- 仕事内容
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放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。発達の遅れや障がいのあるお子さまの支援をお願いいたします。
<具体的な仕事内容>
・個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング)
・スタッフの育成、指導
・関係機関との連絡、調整
・保護者さまの相談対応
・予約受付業務
・療育支援のサポート など
※送迎業務はありません - 給与
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【月給】250,000円~350,000円
<別途支給手当>
残業手当(固定残業代なし)
通勤手当 上限5,000円/月
昇給あり(年1回)
賞与あり(年1回)
■試用期間1か月/期間中は契約社員として雇用、ほか条件変更なし - 勤務時間
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9:00~19:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分)
<シフトパターン>
(1)11:00~19:00
(2)9:00~17:00
※残業ほぼなし - 休日
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完全週休2日制(土日休み)
年末年始休暇
有給休暇
産休・育児休暇
慶弔休暇 - 応募資格
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<必須資格>
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 - 福利厚生
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社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
定年制度あり(一律60歳)
研修制度あり
車通勤OK(駐車場は各自で負担・確保)
副業OK - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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合同会社Up's
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勤務地
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最寄り駅
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※未定
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施設形態
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放課後等デイサービス(就学児)
業務の流れや役割分担が整理されており、無理なく働ける体制が整っています◎安心して長く続けられる職場をお探しの方におすすめです。詳細は療育bizまでお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
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◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
給与
雇用形態
職種
施設名