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施設紹介
◆「遊び・生活・学び」の3つを兼ね備えた「第2のお家」
滋賀県草津市にある、放課後等デイサービスです。
当施設のコンセプトは、「第2のお家」。
心温まる雰囲気の中でのびのびと元気に過ごしてほしいという想いのもと、「遊びの場」、「生活の場」、「学びの場」の3つを兼ね備えた、子どもたちにとっての「第2のお家」となるような居場所を作っていきます。
◆滋賀エリアで3か所の施設を展開中。施設ごとに異なったコンセプトの支援を実施◎
運営法人は、滋賀県内に3か所の放課後等デイサービスを展開中。
お金の使い方や言葉の学習といった日常生活に役立つ療育を行う施設や、ヨガやボール遊びを通した運動療育メインの施設など、施設ごとにさまざまなコンセプトの支援を実施しています。
◆7時間勤務◎働きやすい環境を提供します！
当施設の実働時間は7時間！
残業もほぼないため、プライベートの時間を大切にしながらメリハリのある働き方ができます◎
また、日祝休みにくわえて月に2回ほど、土日休みを取ることも可能です。
夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇もしっかり取れますので、ワークライフバランスを重視したい方にはおすすめの施設ですよ♪
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、作業療法士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務 など
当施設では外出活動をメインに、日常生活にともなう動作の習得や、集団生活への対応の仕方など、日常生活に役立つ療育を行っています。 - 給与
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【⽉給】210,000円〜270,000円
＜内訳＞
基本給 180,000円
諸手当 30,000円
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 上限20,000円/月
残業⼿当（固定残業代なし）
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回）
■試⽤期間3か⽉/期間中は月給180,000円～、ほか条件変更なし。
※期間中は同法人運営の他施設でも勤務いただき、期間終了後に適性にあった施設に配属となります。 - 勤務時間
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【平日】10:30〜18:30（実働7時間/休憩60分）
【土曜日・長期休み】9:00～17:00（実働7時間/休憩60分）
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる週休2⽇制（日曜ほか）
※月2回ほど、土日休みあり
祝⽇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
◼年間休⽇120⽇ - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
・作業療法士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※未経験可
＜こんな⽅を歓迎します！＞
・チームワークを大切にできる方
・責任をもって一つ一つ支援に臨んでくださる方
・臨機応変に対応できる方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
研修制度あり
⾞通勤可（駐⾞場あり） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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一般社団法人慶和会
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勤務地
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最寄り駅
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JR東海道本線/草津線「草津駅」徒歩18分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
子どもたちだけでなく、スタッフ同士の関係性も大切にしている職場です！互いに尊重し合いながら働けるため、落ち着いた環境でじっくり支援に向き合えます◎詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
