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施設紹介
◆当法人について
わたしたちは愛知県を中心に、ナーシングホーム・有料老人ホーム、訪問看護・介護、保育、障がい福祉事業などを幅広く展開している法人です。
「まごころを込めて人に寄り添うこと」「人と人とのご縁を大切にすること」を理念に、関東エリアへも続々と事業を拡大中。
医療・福祉・保育を密に連携した手厚い支援体制を実現しています。
◆手厚い人員配置と多彩なプログラムで丁寧な支援を♪
当施設は、愛知県名古屋市にある児童発達支援・放課後等デイサービス。
豊富なスタッフ数で支援をおこなうことで、一人ひとりにじっくり寄り添った質の高い療育を提供しています。
また、プログラムは楽しく学べる多彩な活動を実施。
のびのびと成長できる環境づくりも大切にしています。
◎音楽療法・表現活動
楽しみながら自己表現や感受性をはぐくみます。
◎ネイティブ英会話
週1回、外国人講師を招いて歌や遊びを通じた本格的な英語プログラムをおこないます。
◎運動と遊び
自然を肌で感じながら、のびのびと身体を動かして遊べる環境です。
◆未経験からでも幹部・管理職を目指せる！
年齢や経験年数にとらわれず、日々の頑張りや挑戦を正当に評価する風土があります。
過去には、未経験入社から全施設統括部長へキャリアアップしたスタッフも！
福祉業界で社会貢献しながら、一生モノのキャリアを築きたい方に最適な職場です。
もちろん、努力が報われる明確な評価制度も完備。
日々の貢献度や意欲をしっかり引き上げ、キャリアや給与へと還元しています。
◆年間休日115日！充実した環境で働きませんか？
勤務は日曜定休で、残業ほぼなし。
年間休日はたっぷり115日あるので、プライベートの時間も大切にできます。
また、退職金制度や扶養手当、資格取得支援制度など、生活とスキルアップの両面をバックアップする制度が充実♪
スタッフ同士で支え合い高め合う社風のため、子育て中のメンバーも活躍中ですよ。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童指導員の業務をお任せします。
子ども2人につき1名のスタッフが担当します。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・製作準備
・簡単な事務作業
・送迎業務（送迎研修あり） など - 給与
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【⽉給】240,400円〜248,400円
※経験・能力に応じて決定
＜別途支給手当＞
通勤手当 上限30,000円/月
残業手当（固定残業代なし）
扶養手当 配偶者10,000円、子ども1人あたり5,000円
昇給あり
賞与あり（計2.5か月分※過去実績）
■試用期間6か月/同条件 - 勤務時間
-
10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）
■残業月平均3時間 - 休日
-
シフトによる完全週休2日制（日曜ほか）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
■年間休日115日 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
◇児童指導員の資格要件を満たす方
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格
・幼稚園教諭
・教員免許（小中高）
・心理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
◇普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
児童保育・福祉系職種や各種教育機関での勤務経験がある方
＜こんな方を歓迎します！＞
・子ども一人ひとりに丁寧に向き合える方
・チームで協力しながら業務に取り組める方 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職金制度あり（勤続3年以上）
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり（上限65歳）
研修制度あり
資格取得支援制度あり
健康診断無料
インフルエンザ予防接種会社負担
副業OK
車通勤可（駐車場完備※応相談）
自転車・バイク通勤可 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社キート
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勤務地
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最寄り駅
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名古屋市桜通線「徳重駅」徒歩9分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
スタッフ同士で相談しながら日々の支援を進められる環境です♪困ったときに頼れる体制が整っているため、一人で抱え込まず安心して業務に取り組めますよ！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
