施設紹介
◆当施設を紹介します
東京都杉並区にある、放課後等デイサービスです。
当施設の支援方針は、「コミュニケーション力の育成」。
人との関わりあいを一番に考え、楽しい時間を過ごしながら子どもたちのコミュニケーション力を身につけることに重点を置いた療育を実施しています。
一人ひとりの個性を尊重しながら力を引き出し、子どもたちの未来をより一層輝かせていけるような取り組みを心がけています。
私たちと一緒に、子どもたちが安心して楽しく過ごすことができる居場所をつくっていきませんか?
◆当施設の特徴について
学習支援や運動あそび、集団での創作活動や音楽療法など、幅広い療育を提供。
子どもたちの「やってみたい!」という気持ちを大切にした支援を行っていきます。
また、クリスマスや七夕といった季節ごとのイベントや、社会科見学などの外出活動も積極的に実施しています。
みんなで楽しく活動をしながら、日常生活のマナーや社会のルールなどを身につけていきます。
◆働きやすい環境です♪
当施設は土日休みの完全週休2日制!
オンオフメリハリのついた働き方ができます。
また、夏季休暇や年末年始休暇といった長期休暇もしっかりと取れ、年間休日は128日ご用意。
ワークライフバランスを重視したい方にはぜひおすすめの施設ですよ♪
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。
<具体的な仕事内容>
・個別⽀援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・関係機関との連絡調整 など
<1⽇の流れ(例)>
【平日】
13:00~ 送迎
13:30~ 来所
14:00~ 個別支援・学習
15:00~ おやつ
15:30~ 集団療育
17:00~ 帰宅準備
17:30~ 送迎
【学校休校日】
10:00~ 送迎
10:30~ 来所
10:40~ 始まりの会
11:00~ 個別活動
12:00~ お昼
13:30~ 教育プログラム
15:00~ おやつ
15:30~ 後片付け
16:30~ 送迎 - 給与
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【⽉給】350,000円〜
<内訳>
基本給 210,000円
固定残業代 48,000円(21時間分/超過分は別途⽀給)
処遇改善加算手当 42,000円
資格手当 30,000円
東京都居住支援手当 20,000円
※年収460万円程度
<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 実費支給(上限なし)
昇給あり(10,000円〜/月※過去実績)
賞与あり(年1回:50,000円〜※過去実績)
■試⽤期間3か⽉/同条件 - 勤務時間
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9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
■残業⽉平均5時間 - 休日
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完全週休2⽇制(⼟⽇)
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休
◼年間休⽇128⽇ - 応募資格
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<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす⽅
・児童関連施設(特に療育施設)での事業に従事した経験がある方
・基本的なPCスキル
・69歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※ブランク可
<歓迎経験・資格>
普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) - 福利厚生
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社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
定年制あり(一律70歳)
制服貸与 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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一般社団法人杉っ子俱楽部
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勤務地
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最寄り駅
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京王井の頭線「高井戸駅」徒歩5分
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施設形態
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放課後等デイサービス(就学児)
一人ひとりに寄り添った丁寧な療育を実践している施設です◎スタッフ間のコミュニケーションも大切にしており、明るく前向きな雰囲気の中で働けます!詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
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◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
給与
雇用形態
職種
施設名